Puestos de trabajo en Chile ~ Bioblogia.net

28 de septiembre de 2004

Puestos de trabajo en Chile

Hola,
Les envío información sobre puestos de trabajo en Chile.
Atentamente,
Marcela Ramírez
Secretaría de Planificación
Región de Aysén, Chile

El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), requiere contratar personal bajo la modalidad Contrato de Servicios para el Proyecto "Conservación de la Biodiversidad de Importancia Global a lo largo de la Costa Chilena", financiado por el Fondo para el Medioambiente Mundial (GEF).
Se ofrece participar en el desarrollo de un proyecto innovador de 5 años de duración, que compatibiliza el desarrollo con la conservación, que promueve la participación público-privada, que se implementará simultáneamente en la IIIª, Xª y XIIª regiones; y que cuenta con participación del sector público, privado, ONGs, gremios y comunidades locales.
Se requiere:
1 Coordinador/a Nacional del Proyecto con asiento en Santiago, responsable principal de la coordinación y supervisión del proyecto así como de la obtención de los productos esperados de la iniciativa.
3 Coordinadores/as Regionales del Proyecto con asiento en la IIIª, Xª y XIIª regiones, responsables de las actividades y productos para implementar el proyecto bajo la dirección del Coordinador Nacional del Proyecto.
3 Técnicos/as Regionales con asiento en la IIIª, Xª y XIIª regiones, y proveerán apoyo técnico y administrativo a los Coordinadores Regionales.
1 Administrativo/a Nacional con asiento en Santiago, y proveerá apoyo administrativo al Coordinador Nacional.
Para información detallada acerca de los requerimientos y responsabilidades asociadas a cada cargo, favor de consultar en los siguientes sitios web: www.conama.cl/proyectomarino y www.pnud.cl
Enviar Currículo ejecutivo y con información pertinente, identificación del cargo y región al que postula, sin fotografía, y pretensiones de renta a la siguiente dirección electrónica: proyecto.marino@conama.cl
Plazo final de recepción de antecedentes: viernes 08 de octubre hasta las 12 horas
El proceso de selección se hará a través de análisis curricular, entrevistas individuales y examen psicológico. Los antecedentes serán tratados con absoluta confidencialidad y no serán devueltos al final del proceso. No podrán postular funcionarios públicos en ejercicio o que hayan ejercido como tales en los 6 meses previos a la fecha de recepción de antecedentes.

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